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2024.04.19

株式会社Next Future Holdings 2024年度第1期 経営方針発表会を開催しました

4月19日に、経営方針発表会が開催されました。

今期はじめての開催ということで、各部門の進捗状況報告や目標共有、新入社員の紹介などを行いました。
海外展開拡大や新サービスの始動、フレッシュな新入社員との交流など、社員の士気を高めるとても有意義な時間となりました。

更なる飛躍に向けて、今後も社員一同、会社と共に一丸となって邁進してまいります。

2024.04.15

ゴールデンウイーク休業のお知らせ

日頃は格別のお引き立てを賜り、厚くお礼申し上げます。
さて、弊社では下記の日程でゴールデンウイーク休暇期間をいただきます。

休業期間:2024年4月27日(土)~2024年5月6日(月)

2024年5月7日(火)からは通常通り営業いたします。
皆様にはご迷惑をお掛けいたしますが、何卒ご了承くださいますようお願い申し上げます。

2024.03.15

「健康経営優良法人2024」に認定されました!

この度、弊社が「健康経営優良法人2024」の認定を受けました。

健康経営優良法人2024

株式会社Personal Health Techでは、国の課題である「生産人口の減少」と「医療費の圧迫」を解決するため、企業での健康管理が重要と考えており、健康管理をサポートするサービスを提供しております。

提供サービスのひとつである健康管理システム「ログシル」を活用し、労働環境の改善や健康増進に向けた取組みをグループ全体で行ってまいりました。
今後も、社会的責任を果たす企業として、健康経営を推進し、従業員の健康増進に貢献してまいります。

​健康経営への取り組み

・定期健康診断の実施
・徹底した感染症予防対策の実施
・社内コミュニケーションの活性化
・システムによるストレスチェックの実施、結果分析
・システムによる長時間労働者の管理、対策実施
・アプリでのオンライン診療の実施
・アプリ内でのヘルスリテラシー向上のための動画配信
└食生活改善、運動機会増進、喫煙率低下、メンタルヘルス不調者へのケアなど

健康管理システム「ログシル」について

ログシルについて

<従業員向け健康管理アプリ>
検査結果や毎日のバイタル情報などの健康情報から大切な個人情報まで、様々な情報をアプリひとつで一元管理。
健康情報をデータとして蓄積することで自分の体調を見える化し、病気の予防・改善を実現します。

<企業向け管理画面>
健康診断・ストレスチェック結果など従業員の健康情報を簡単に一元管理。
データとして管理することで健康診断の受診率や有所見者、高ストレス者を可視化し、職場環境改善に役立てることが可能になります。

<産業医向け管理画面>
従業員向けアプリ・企業向け管理画面と連携し、健康管理結果やストレスチェック結果を確認。
就業判定や面談管理を簡単に行うことができます。

株式会社Personal Health Techでは、ログシルを活用した企業向け健康管理サービス「けんさぽ」を提供しています。 けんさぽでは、ログシルに加えアナログ業務代行サービスを行っており、導入いただくだけで企業の健康管理に係る業務負担を大幅に軽減します。ストレスチェック代行や健診データ入力代行など、企業様に合わせたオプションサービスも充実。
現在300社以上の企業様に導入いただき、健康経営優良法人認定取得に向けた取り組みにもご活用いただいております。

詳細はこちら>> https://knsp.jp/

その他けんさぽに関するリリース情報はこちら>> https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/123493

2024.02.28

健康経営フォーラム in Bangkok が無事終了しました

2月28日にタイで開催された経済産業省主催のヘルスケアイベント「健康経営フォーラム in Bangkok」にて、弊社の提供する企業向け健康管理サービス「けんさぽ」を紹介してまいりました。

このイベントでは、「けんさぽ」を通じて企業における従業員の健康管理と健康促進に貢献するメリットを具体的に紹介させていただけたとともに、現地の企業様や日系企業様との情報を交換できる貴重な機会となりました。

今後も積極的に「けんさぽ」の海外展開を進めてまいります。

2024.02.09

プライバシーマークを取得しました

株式会社Personal Health Techは2024年1月9日付でプライバシーマーク(Pマーク)を取得いたしました。

プライバシーマーク

登録番号:第14700187 (01)号
有効期間:2024年1月9日~2026年1月8日
認定機関:一般社団法人医療情報システム開発センター


プライバシーマーク制度は、日本産業規格「JIS Q 15001個人情報保護マネジメントシステム-要求事項」に準拠した「プライバシーマークにおける個人情報保護マネジメントシステム構築・運用指針」に基づいて、個人情報について適切な保護措置を講ずる体制を整備している事業者等を評価して、その旨を示すプライバシーマークを付与し、事業活動に関してプライバシーマークの使用を認める制度です。

株式会社Personal Health Techはプライバシーマーク認定企業として、今後も引き続きより一層の安心と信頼をいただけるよう、個人情報の適切な取り扱いに努めてまいります。

2024.02.05

株式会社DEYORIGAとパートナー契約を締結

このたび、株式会社DEYORIGAと「けんさぽ」の販売及び広告に関するパートナー契約を締結いたしました。

株式会社DEYORIGAは、社会問題となっている労働者不足を解決するため、革新的な採用活動サポートを行うソーシャル・イノベーション企業です。

株式会社DEYORIGAの保有する広いネットワークを活かし、企業向け健康管理サービスけんさぽを更に多くの企業へ届け、健康管理業務の課題を解決してまいります。

<株式会社DEYORIGA 概要>
介護・飲食など、労働者不足が特に社会問題となっている業界での採用〜働き方、生産性UPの為、革新的な解決法をトータルにご提案。
求人広告や人材紹介等のサービスを通じて、お客様の採用活動の総合サポートを行う。


社名:株式会社DEYORIGA(デヨリガ)
代表者:代表取締役 桑山嗣成
WEBサイト:https://deyoriga.co.jp/

2024.02.02

講演会登壇のお知らせ

本日2/2にTKPガーデンシティ名古屋で開催された第18回 セントラルクリニックグループ公開講演会にて、弊社新田が「2024年度健康経営 企業が押さえるべきポイント」をテーマに、健康経営について講演させていただきました。
ご参加いただいた皆様、および医療法人名翔会/松柏会 セントラルクリニックグループの皆さま、誠にありがとうございました。

■セントラルクリニックグループ様の詳細はこちらをご確認ください
http://www.central-cl.or.jp/

2024.01.04

新年のご挨拶

謹んで新年のお慶びを申し上げます。
旧年中は格別のお引き立てを賜り、誠にありがとうございました。

2024年も社員一同一丸となり、更なるサービス向上を心がける所存でございます。

皆様のご健康とご多幸をお祈りし、新年のご挨拶とさせていただきます。
本年もよろしくお願い申し上げます。

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